今年天津市公開(kāi)遴選和基層鍛煉工作已經(jīng)全面啟動(dòng)。昨天，市公務(wù)員主管部門有關(guān)負(fù)責(zé)同志就有關(guān)問(wèn)題，接受了記者的采訪。
選上來(lái)
讓優(yōu)秀年輕干部脫穎而出
問(wèn)：這次公開(kāi)遴選的范圍和對(duì)象有哪些？
答：這次公開(kāi)遴選的職位是市級(jí)機(jī)關(guān)副處級(jí)及以下職位。參加遴選的市級(jí)機(jī)關(guān)共21家，計(jì)劃遴選職位共計(jì)78個(gè)，其中副處級(jí)職位2個(gè)，主任科員及以下職位76個(gè)。
這次公開(kāi)遴選的對(duì)象是各區(qū)縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)、市級(jí)機(jī)關(guān)垂直管理單位中，在本市已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員，含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）的工作人員。
問(wèn)：公開(kāi)遴選的資格條件是如何要求的？
答：一是要求報(bào)考人員具有2年以上基層工作經(jīng)歷。即在區(qū)縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村、社區(qū)組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷；曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，也視為基層工作經(jīng)歷。二是要保證遴選人員的綜合素質(zhì)。例如具有大學(xué)本科以上學(xué)歷及學(xué)士以上學(xué)位，年度考核均為稱職以上等次，等等。三是須具有與公開(kāi)遴選職位要求相當(dāng)?shù)娜温毥?jīng)歷。具體職位遴選資格條件可登錄天津人事信息網(wǎng)查詢。
