
一個孩子坐上家人的自行車,便將綠領巾摘了下來。
梁江濤:比抽教鞭更惡毒更可惡
以“綠領巾”來鞭策“后進”嚴重違背教育規律。古代先賢孔老夫子在教育上提倡“有教無類”理念,其意包含有教育對象的普適性,也包含“尺有所短,寸有所長”的教育辯證法思維。以一個學校或教育者的“標準”來衡量學生們的“好中差”,這樣的做法只能歸為簡單粗暴。愛迪生在小時候就是一個所謂的“差生”,不僅“笨”還考“倒數”,退學之后在其母親的教育引導下卻成了讓世人敬仰的大發明家。教育的本質和道理正在于此。而在現代教育理念中,越來越排斥給學生劃分好中差和排名次的做法,反映出來的正是符合和尊重教育規律的理念。
在舊的教育理念中存在“鼓勵先進和鞭策落后”的說法,但采取什么樣的“鞭策”手段以及應不應“鞭策”值得商榷。理性的現代教育理念中,其實“鼓勵”本身也是一種“鞭策”,對于未受到正面激勵的學生,“不激勵、不鼓勵”本身就是一種“鞭策”。在成人世界里,我們愈來愈多地以“激勵”來代替“鞭策”,對心靈發育不完善的中小學生、幼兒群體更應如此。
而一個給學生戴“綠領巾”的做法,顯然更注重懲戒性“鞭策”而忽略了正面鼓勵。這樣的單純注重“鞭策”卻不考慮學生心理感受的“教育方式”,本質上和對學生犯錯后毫不留情的“教鞭”一樣,會直接傷害學生的自尊、人格。甚至比抽教鞭的做法更“惡毒”、更可惡,因為“教鞭”的懲戒只有一次,而戴“綠領巾”的懲戒卻是長期的戕害只要學生一天不摘下來就意味著一天的恥辱、一天的無地自容。這種只滿足教育者功利之心的做法,還是早日叫停的好。
畢曉哲:評判只能制造“套中人”
“學校把佩戴"綠領巾"的這部分學生稱為"苗苗少先隊",作為預備培養。”按照該校老師的這種解釋,似乎“紅領巾”“綠領巾”就相當于少先隊不同杠數的臂章,小隊長戴一道杠、中隊長戴二道杠、大隊長戴三道杠,如果你有幸成為湖北武漢市少先隊總隊長,還可以戴五道杠。看起來,“綠領巾”倒還是個榮譽標志呢。
但是,有誰會相信這種解釋呢?很顯然,既然“紅領巾”是進步的標志,那么和它相對的“綠領巾”就不會是什么好東西,學校和老師的解釋,就連年幼無知的孩子們都哄不了。要不然,為什么佩戴“綠領巾”的孩子一出校門就急急忙忙地取下裝在書包里?
說到底,“綠領巾”就是該校給孩子們分等級的一種標志,學習好的、聽話的孩子可以佩戴“紅領巾”,學習不好的、調皮的孩子必須佩戴“綠領巾”。你想脫下“綠領巾”佩戴“紅領巾”嗎?那就必須得乖乖地認真學習,循規蹈矩,不要有奇思異想,不要有出格行為,更不能頂撞老師!“綠領巾”制度之下,調皮孩子的自尊固然受到傷害了,但是學生更加好管了,老師工作也更加輕松了,校園更加井然有序了,善哉善哉!
如果一個人從小學的時候就被“綠領巾”之類的標志劃分了等級,為了做一個被學校和社會承認的“好學生”和“好人”,必須遏制住自己任何一點出格的想法,循規蹈矩地完成學校和社會設定的“規定動作”,即使再有天分,也會在成長的過程中被一點點消磨掉。在這樣的環境中,只會產生“套中人”,難以產生喬布斯。我們想要擁有自己的喬布斯,就要先把學校里和社會上所有的“綠領巾”都摘掉!