3回來第二個月,我就開始找工作
starfisher(網名),女,29歲,德國留學回并
自述:
和很多海歸不一樣,我從來沒想過要自己創業。這大概和我的性格有關。
日耳曼人謙虛內斂,守時勤勉,低調嚴謹,對我影響很深。我本是在太原理工大學讀英語專業,大二時,自己申請去了德國卡塞爾大學留學。按照德國傳統學制,我這一學就是8年。8年時間,我學習了經濟學和美國語言文學兩個專業,并取得了碩士學位,這相當于國內的雙碩士學位。
不過,我并不因此而自滿。從學校出來,剛步入社會,我需要學習的還有很多。今年6月回到太原之后,我花了一段時間倒時差、休息、適應國內生活環境,從第二個月開始,我想,應該好好找份工作了。
現在求職方式有很多,可以網上求職,也能現場應聘。全程無憂網上有很多招聘信息,但是能和我的專業有所聯系,能用得上德語、英語的卻不多。看了幾天,我發現,就太原來說,我能找到的工作多數是培訓機構,只有兩個招聘德語翻譯的公司,一個是外貿公司,一個是汽車公司。但是,因為這些公司都要求應聘者有工科背景,我明顯不合適,所以,只好作罷。
前幾天,經朋友介紹,太原一家德國酒店需要像我這樣的人才。我決定去試試。雖然我在德國也打過零工,但這畢竟是我的第一份工作,薪水、待遇如何并不那么重要,積累工作經驗才是我最看重的,希望能夠如愿。很多人習慣性地給“海歸”貼標簽,認為“海歸”眼光高,其實并非如此。
小訪談
本記:很多“海歸”都不太想給人打工,要自己創業,為什么?有什么深層的原因嗎?
蔚藍色:我想,有兩個方面的原因。一是出去以后,看到很多新鮮事物,而咱們國家沒有,回來后,就老想著要引進來。二是“海歸”基本上家里有一定的經濟實力,出去晃了一圈,眼界開了,膽子也大了,所以對于創業總是躍躍欲試,想要將自己所學、所見、所想運用到實際生活中去。
本記:你認為自己創業失敗的原因是什么?
蔚藍色:我在國外學的是金融專業,回來后在國內能用到的地方不多,國外所學不適應國內市場,再加上自己一開始有些盲目樂觀,沒有好好考察市場,所以失敗了。
小訪談
本記:你想找一份什么樣的工作?
starfisher:薪水固然重要,但我找工作時,更看重是否有發展前途,企業文化是否適合自己。另外,在國外學習多年,我當然希望能讓所學有用武之地。
本記:你認為一些“海歸”求職不得的原因是什么?
starfisher:有些海歸通過在國外的學習和實習、工作等積累了一些經驗,所以,回國工作時就想做管理層或是高管的職位,但是國外的管理模式在國內不一定適用,而且國內的競爭環境很復雜,所以,我覺得在就業不順利的時候,不妨踏踏實實從基層做起,找準定位之后,再做切實發展。
另外,有些家庭條件比較好的海歸,出去只是為了混學歷,往往吃不了苦,在外也沒有過工作經歷,眼高手低、不踏實,很多企業都排斥這樣的海歸。